THE DEFINITIVE GUIDE TO EVALUACIóN DEL SISTEMA SG-SST

The Definitive Guide to evaluación del sistema SG-SST

The Definitive Guide to evaluación del sistema SG-SST

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En algunos casos los cuestionarios pueden variar dependiente de la actividad económica de la empresa y del número de empleados.

A continuación presentamos un modelo que puede seguirse por cualquier organización, con el ánimo de generar la matriz de identificación de peligros que es la base essential del Handle de los riesgos existentes.

Para cada requisito se explain brevemente y se indica si existe evidencia actualizada de cumplimiento, el responsable y la evidencia correspondiente.

Estas evaluaciones pueden ser realizadas por auditores internos capacitados o por consultores externos, siempre asegurando la independencia necesaria para llevar a cabo la tarea de manera imparcial y objetiva.

Los autores del artículo destacan que con base en la identificación de estos requisitos se determine la orientación de la auditoría, teniendo en cuenta un enfoque basado en riesgos, es decir, centrarse en los principales aspectos para la empresa y no desviarse en detalles que posiblemente sean irrelevantes y desvíen la atención de aquellos elementos clave para la protección de la seguridad y salud de los trabajadores.

Esta última es mucho menos official y puede realizarse de un momento a otro sin seguir los pasos que requiere la auditoría. De manera muy common, podemos identificar los siguientes pasos en una get more info auditoría get more info de seguridad y salud en el trabajo: Planificación

Solicitar aclaración al auditor frente a las preguntas que no se entiendan o que de acuerdo con su consideración no están correctamente formuladas.

Aprendemos de nuestros errores, por more info lo tanto tomamos viejos reportes, chequeamos nuevos errores y trabajamos para mejorar nuestra oficina.

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Genera un approach de acción para corregir las deficiencias encontradas durante la evaluación inicial.

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Identifica las oportunidades de mejora en el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, ya que el objetivo principal de una auditoría de SST es prevenir accidentes y enfermedades laborales e identificar los riesgos y peligros que existen en el lugar de trabajo.

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 Con experiencia en Seguridad industrial y salud ocupacional. Con capacidad de realizar un mejoramiento continuo en el sistema integrado de gestión, manejando y manteniendo.

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